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hot news在24年的發(fā)展歷程中
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以及高效的服務
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科創(chuàng)板上市第一股
并進入國際知名生物實驗室用品
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潔特檢測中心現(xiàn)急需一批
具有專業(yè)素養(yǎng)
富有創(chuàng)新精神
善于團隊協(xié)作
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潔特生物注重員工的培養(yǎng)和發(fā)展
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潔特生物將為每一位員工
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崗位介紹
微生物組組長
月薪:12k-15k
崗位職責:
1.負責微生物實驗室的日常管理工作,建立、維持及改進相關管理體系,使符合CMA、CNAS等管理體系要求;
2.主導微生物相關測試技術工作,包括日常測試、測試方法開發(fā)、方法驗證、標準更新等,使符合中國藥典、ISO標準等相關法律法規(guī)等要求,并完成CMA、CNAS資質(zhì)擴項驗證工作任務,提供客戶技術服務;
3.主導產(chǎn)品微生物污染原因分析和調(diào)查等;
4.負責微生物相關人員的培訓、監(jiān)督、考核及工作安排、日常管理等;
5.負責微生物測試相關的記錄審核等;
6.負責微生物區(qū)域的環(huán)境管理工作;
7.主導微生物區(qū)域相關設備的維護、保養(yǎng)等;
8.領導安排的其他工作。
任職資格:
1.有藥品第三方檢驗檢測機構微生物實驗室相關工作經(jīng)驗5年,并有3年以上團隊管理經(jīng)驗;
2.本科及以上學歷,微生物學、醫(yī)學、生物制藥、食品科學、生物科學等相關專業(yè);
3.熟練掌握中國藥典相關測試方法及要求,不限于無菌、細菌內(nèi)毒素、微生物限度等,并有不少于5個微生物檢測項目的方法開發(fā)驗證經(jīng)驗;
4.良好的組織協(xié)調(diào)能力及團隊協(xié)作精神;
5.熟悉CMA、CNAS等管理體系,并有相關檢測擴項經(jīng)歷。
質(zhì)量組組長
月薪:8k-10k
崗位職責:
1.負責公司質(zhì)量管理工作,保證質(zhì)量方針和質(zhì)量目標落實;
2.負責質(zhì)量管理體系建立、保持、運行、改進,及有效開展質(zhì)量管理工作;
3.主導申報CMA、CNAS資質(zhì)及其他資質(zhì);
4.組織編制、修訂、宣貫質(zhì)量體系文件;
5.負責制訂內(nèi)部管理體系管理評審和管理評審計劃并實施;
6.主導外部質(zhì)量檢查、飛行檢查的相關工作準備及跟蹤不符合項整改措施;
7.監(jiān)督落實公司各部門年度計劃的完成進度并收集相關記錄;
8.推進公司的5S管理;
9.完成上級交辦的其他工作任務。
任職資格:
1.化學、生物、藥學及相關專業(yè)本科學歷;
2.從事第三方檢驗檢測行業(yè)工作5年以上,并有3年以上團隊管理經(jīng)驗;
3.了解機構所開展的檢測工作范圍內(nèi)的專業(yè)知識;
4.熟悉CMA、CNAS等管理體系,并有組織檢驗檢測項目擴項的經(jīng)歷;
5.具有CMA、CNAS相關培訓證書或其他證明材料;
6.能承受一定的工作壓力,具備良好的團隊協(xié)作精神。
7.有主持過藥品領域CNAS擴項經(jīng)驗者優(yōu)先。
藥包材檢測工程師(初級/高級)
月薪:6k-12k
崗位職責:
1.開展藥品、食品等包裝材料樣品的檢測工作;
2.開展檢測方法驗證及包材相容性研究工作;
3.完成CMA、CNAS資質(zhì)擴項驗證工作任務;
4.維護和管理檢測設備、實驗室環(huán)境設施;
5.帶教新人;
6.完成上級交辦的其他工作任務。
任職資格:
1.化學、生物、藥學及相關專業(yè)本科及以上學歷,有5年以上包材理化檢測及至少3個包材相容性研究工作經(jīng)驗;
2.能熟練操作藥包材檢測的儀器設備,熟悉藥包材相關標準;
3.具有藥包材第三方檢測機構經(jīng)驗,熟悉CMA、CNAS等管理體系,并有相關檢測擴項經(jīng)歷。
招聘地點:
更多熱招崗位
1.檢測工程師(液質(zhì)方向)
2.檢測工程師(液相方向)
3.檢測工程師(理化方向)
4.檢測工程師(微生物方向)
5.檢測工程師(元素分析方向)